細分您的受眾
相似特徵對客戶或潛在客戶進行分組。一旦有了細分，您就可以使您的溝通更加個化和相關。考慮到當今的勞動力比以往任何時候都更加多樣化，細分似乎是最好的公開招生想法之一。員工希望透過個化的福利體驗被視為獨特的並被認可。
例如，考慮到公開註冊對每個來說都是一個令困惑的時期，但對於歲至歲之間的員工來說，由於缺乏選擇福利的經驗，這尤其困難。因此，創建針對年輕的訊息。例如，為年滿歲並離開父母保險計劃的員工創建特定的滴灌活動，並提供材料。不要假設他們對福利相關的概念有任何了解。另一種選擇是為已婚或有孩子的員工建立訊息，以解釋在添加符合條件的生活事件時如何處理保險問題。
使用技術系統
在過去五年中，使用基於網路的技術進 約旦 電話號碼 行福利登記的員工數量增加了。透過採用技術，您的企業的投資回報可以呈指數級增長。如果沒有技術解決方案，您將需要收集並提供必要數量的醫療牙科和生命表格，與群組管理員跟進，校對表格，然後提交。借助技術解決方案，所有這些步驟都可以在幾分鐘內完成，您將能夠充分利用公開註冊。
此外如果您的機構
提供了一種使公開註冊變得更容易的工具，您將帶來更大的價值。沒有願意花幾個小時完成紙本表格。如果我們在圖中加入家屬，這個過 以色列 電話號碼 程就會變得更加複雜。根據開放註冊的想法，透過實施允許團體管理員和員工在線管理福利的技術系統來簡化流程。參與過程的每個都將節省時間並獲得更令滿意的體驗。例如，如果您提供的系統有一個比較工具，可以並排顯示所提供的所有計劃的概述，員工將更好地了解差異，並能夠更準確地為他們選擇合適的計劃。
當您實施技術解決方案時，不要讓您的團隊獨自解決它。讓自己能夠回答他們可能遇到的任何問題和障礙。確保他們知道到哪裡尋求幫助：始終在所有行銷資料中包含您的電子郵件地址和電話號碼。
